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建筑公司开展“勤提醒  筑防线”廉政谈话主题活动

  为进一步推进党员干部廉洁教育,夯实党员干部思想基础,为广大员工塑造一个公正、清廉、舒适的工作环境。近日,公司利用经济活动分析会期间,开展了“勤提醒 筑防线”廉政谈话主题活动。
  会上,公司党委书记赵刚以廉政谈话是公司高质量发展的有效保障为切入点做出重要讲话。赵书记指出一、领导干部要增强四个意识,要把责任抗在肩上,坚持守住底线,善于解决问题,站位要高,思路要广。二、挺“纪”在前,知法懂法,领导干部要敢于担责,树立威信,做职工典范。三、恪尽职守,强化能力建设,问题导向,干事育人,共同成长。强调领导干部要主动对标思考,理清权利界限,充分发挥领导干部的管理水平、能力,在框架内做出特色,做到干事与育人,与企业共同成长。
  纪委书记鞠红俊在会上强调:公司要发展就要有严格的做事、决策规则。要让权利在监督下,在正常的轨道运行。要明确监督体制,要建立健全监督体系,让员工感受到纯净的职业环境,感受到清风气正。要推进以廉促效,清理特殊关系的企业和队伍,并紧盯重点环节重点领域的腐败问题,督导有关部门起到前期监督作用。杜绝歪风邪气现象,领导干部要树立正确的人生观、价值观和权力观。
  参加此次廉政谈话主题活动的人员有公司领导班子成员、副总师、部长、项目经理、总经、总会累计一百多人,突出了公司对重点岗位,关键少数的关注和教育。突出了廉政谈话的鞭策作用。以“勤提醒”的方式为领导干部筑牢防线,通过打预防针的方式,一步步将廉政意识深入人心,从思想上加强了干部的拒腐防变意识,增强预防腐败能力。(张立楠)

 

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